Cologno, uffici pubblici: lavoro agile anche dopo la pandemia

La giunta ha approvato il piano organizzativo. Il sindaco Rocchi: «Strumento di organizzazione del lavoro che aumenterà il benessere del personale»

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Trasformare una necessità in un’opportunità per il futuro. L’ Amministrazione comunale di Cologno Monzese ha approvato il P.O.L.A., Piano Organizzativo del Lavoro Agile, per il triennio 2021-2023. Gli uffici del Comune quindi, anche a pandemia finita, proseguiranno parzialmente con lo smart working, strumento che nelle intenzioni della giunta non diminuirà, ma anzi aumenterà, la produttività della macchina comunale.

Aumento del benessere del personale e della qualità dei servizi

«L’Amministrazione comunale  ha voluto approvare le linee del P.O.L.A. (Piano Organizzativo del Lavoro Agile) per il triennio 2021-2023 per segnare il passaggio da una fase straordinaria dettata dallo smart working in occasione dell’emergenza da Covid-19 ad una fase ordinaria di applicazione di uno strumento di organizzazione del lavoro che aumenterà il benessere del personale senza compromettere, e anzi aumentando, il livello connesso alla qualità dei servizi erogati a cittadini ed imprese – ha dichiarato il sindaco Angelo Rocchi che han mantenuto la delega al Personale – Nonostante le difficoltà legate al particolare momento storico che stiamo vivendo, il Comune di Cologno Monzese riesce a stare al passo con i tempi adeguandosi al progresso e all’innovazione della Pubblica Amministrazione anche nell’ottica di quella semplificazione che sarà al centro delle riforme previste dal PNRR».